Zadovoljstvo poslom u javnom sektoru u Vojvodini

Zubović, Jovan and Boškov, Veronika and Bešlin Feruh, Marija (2013) Zadovoljstvo poslom u javnom sektoru u Vojvodini. Ekonomika: časopis za ekonomsku teoriju i praksu, 59 (4). pp. 32-38. ISSN 0350-137X

Preview

Text 10 Ekonomika 4-2013 (1) seceno.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (184kB) | Preview

Abstract

U ovom radu se autori dotiču problematike zadovoljstva zaposlenih poslom.
Istraživanja su pokazala da zadovoljstvo poslom predstavlja preduslov kvali-
tetnog rada i lojalnosti zaposlenih. Neki autori su pokazali da je u Srbiji u
prethodnom periodu došlo do povećanja zadovoljstva radnika poslom u javnom
sektoru u odnosu na privatni sektor. Iz tog razloga je sprovedeno anketno is-
traživanje i primenjena je faktorska analiza sa ciljem da se ustanovi koji to
faktori najviše utiču na zadovoljstvo radnika u javnom sektoru u Vojvodini.
Za razliku od opšte prihvaćenog mišljenja da zarade imaju najveći uticaj, ovo
istraživanje je pokazalo da najveći uticaj ima vrsta i kvalitet obuke, dok je
obim posla takođe faktor koji ima visok značaj za zaposlene.

Item Type:	Article
Additional Information:	COBISS.ID=1024501927
Uncontrolled Keywords:	zadovoljstvo zaposlenih, javni sektor, faktorska analiza
Research Department:	Welfare Economics
Depositing User:	Jelena Banovic
Date Deposited:	16 Aug 2016 05:03
Last Modified:	09 Jun 2020 11:59
URI:	http://35.240.28.64/id/eprint/633
Author Links:	[error in script] No links available.

Actions (login required)

View Item